Gestionnaire administratif.ve RH

69006 Lyon 6e Arrondissement, Auvergne-Rhône-Alpes
CDD

A propos de Nous

L'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (Anact) est un établissement public national à caractère administratif placé sous la tutelle du ministre en charge du Travail (www.anact.fr). L'Anact a vocation à améliorer les conditions de travail en agissant notamment sur l'organisation du travail et les relations professionnelles.

L’Anact s’appuie sur un réseau de 16 agences régionales (les Aract) pour développer des projets au plus près des besoins des femmes et hommes au travail, des organisations et des territoires.

Le département RH est l’un des 3 départements du Secrétariat général et est situé à Lyon.

Votre mission, si vous l'acceptez

Missions du département RH :


Composé d’une équipe de 12 agents avec la responsable, la fonction du département RH est de piloter la mise en œuvre opérationnelle des politiques de ressources humaines de l’Agence :

-        La gestion administrative,

-        Le développement RH et la gestion des compétences et des parcours professionnels

-        Le dialogue social

-        La prévention des risques professionnels

 

Mission du poste :

 En tant que gestionnaire administratif.ve RH, vous serez amené à :

Contribuer à la gestion de la paie :

-        Gérer les rémunérations, saisir, contrôler, analyser et corriger les anomalies de paie et dans le SIRH

-        Renseigner et exploiter les données du système d’information RH (SIRH)

-        Préparer les éléments de la paye et contrôler sa liquidation par l’organisme de paie à façon (prise en charge des transports, titres restaurants…)

-        Conseiller et informer les agents sur la rémunération et leur bulletin de paie

 

Contribuer à la gestion administrative des absences du personnel :

-       Prise en charge administrative des arrêts maladie et traitement des dossiers

-        Mise en œuvre de tableaux de suivi et de contrôle

-        Gestion des relations avec les agents et avec la CPAM

-        Enregistrement dans le logiciel RH (Virtualia)

-        Gestion des temps et des absences non liées à la maladie (CP, ARTT, ASA…)

-        Archivage numérique

Le profil idéal, selon nous

Formation, expérience et compétences requises

-        Niveau Licence minimum

-        Autonomie et rigueur

-        Sens de l’organisation

-        Travail en équipe

  

Conditions de recrutement

-        CDD de droit public de 3 mois pouvant conduire à un renouvèlement

-        Rémunération en fonction de la grille indiciaire des Cadres techniques (catégorie A), selon expérience

-        Basé à Lyon, mise à disposition d’un ordinateur portable, télétravail ponctuel possible

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    En postulant à une offre d’emploi de l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail, responsable du traitement, et conformément aux articles 38 et suivants de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l'informatique, aux fichiers et aux libertés, vous nous autorisez à collecter vos données personnelles et à les utiliser dans le cadre d’un processus de recrutement et de toute procédure d’embauche. Vous disposez notamment d’un droit d’accès, de suppression, de rectification et d’opposition aux informations qui vous concernent en en vous adressant à dpo@anact.fr.